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 小编点评🌭
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“根据《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应认定为工伤。”鼓楼区人民法院法官叶家耀介绍,当前,很多用工企业为减轻用工责任,会以再次分包或与劳动者签订合作协议、承揽协议等方式,试图用其他民事关系的外观掩盖雇佣关系的本质,这给快递小哥、外卖骑手等新职业劳动关系的认定带来了挑战,进而损害该类群体的劳动权益。法院在审理此类型案件时,坚持事实优先原则,以公司考勤、着装管理、派单、绩效考核、工资发放等因素,综合判断劳动者是否与公司之间存在事实劳动关系。


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网友评论更多

  • 128洪全琬y

    全文来了!习近平在二十国集团领导人第十九次峰会第二阶段会议关于“全球治理机构改革”议题的讲话❟🦖

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    187****4170 回复 184****1402:搬进新家园 生活节节高(雪域欢歌70载·西藏启航新时代)☛来自济源

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    157****7161:按最下面的历史版本🈸👑来自松原

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  • 1109幸乐飘735

    人民网评:以数据催动主流媒体变革❾⏫

    2024/11/20  推荐

    永久VIP:就地过大年 暖心措施多(来信综述)➚来自衢州

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    158****1960 回复 666➂:最新动态:波乌总统表示将共同为乌争取“最好结果” 俄方批评美国越来越深介入俄乌冲突🔊来自湘乡

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  • 603浦君河cy

    他走了,他写的情诗还在🚍🌮

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    米欢瑞hy:农林牧渔行业周报:猪价连续小降 苗价持续高位🏤

    186****239 回复 159****8418:带 1gb 的书回古代,你会带哪些书?✾

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